| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 工程部技術(shù)文員 | 中山市海棗椰風(fēng)景園林工程有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)園林工程技術(shù)文件起草、編制,以及工程函件編寫、往來;
負(fù)責(zé)跟蹤工程合同、報(bào)價(jià)以及項(xiàng)目成本管理等事項(xiàng);
負(fù)責(zé)工程招投標(biāo)工作;
參與制定公司科技發(fā)展戰(zhàn)略及執(zhí)行方案;
負(fù)責(zé)辦公室日常管理。
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| 實(shí)習(xí)生(設(shè)計(jì)/生產(chǎn)管理/資料員/施工) | 中山市海棗椰風(fēng)景園林工程有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生 崗位描述:實(shí)習(xí)生崗位:設(shè)計(jì)助理、資料員、施工員、生產(chǎn)管理、銷售、采購、預(yù)算員、合約文員等崗位
任職資格:
1、此職位為應(yīng)畢業(yè)生實(shí)習(xí)崗位
2、專業(yè):園林類、設(shè)計(jì)類、工程技術(shù)、園藝、農(nóng)學(xué)類、植保等相關(guān)專業(yè);
3、身體健康,能吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng);
4、有事業(yè)心,善于學(xué)習(xí),具有一定的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、設(shè)計(jì)助理實(shí)習(xí)生和施工員實(shí)習(xí)生要求能看懂園林施工圖紙,能畫制CAD圖... |
| 司機(jī)兼采購 | 中山市海棗椰風(fēng)景園林工程有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:崗位職責(zé):負(fù)責(zé)接送工人、運(yùn)送苗木和其他物質(zhì)、采購苗木和其他物質(zhì)以及苗圃內(nèi)需要車輛協(xié)助的一切工作?赡軙信紶柕亩唐趲滋斐霾。 |
| 司機(jī) | 茂名鉅園農(nóng)業(yè)種植有限公司 | 廣東.茂名 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 崗位描述:1.大車司機(jī)1名,年齡24-45歲左右, B2牌以上,2年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn);有貨運(yùn)上崗證.負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作。
2.小車司機(jī)1名,年齡24-45歲左右, C1牌以上,1年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn). |
| 總經(jīng)理 | 佛山市東方恒力投資有限公司 | 廣東.清遠(yuǎn) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、負(fù)責(zé)農(nóng)場種養(yǎng)殖項(xiàng)目運(yùn)營管理。
2、建立和健全公司的管理體系與組織架構(gòu)。
3、全面負(fù)責(zé)與主持公司的日常運(yùn)營管理工作 |
| 銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
模式2.純傭金
模式3.代理加盟
公司:英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司
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| 肥料銷售經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
模式2.純傭金
模式3.代理加盟
公司:英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司
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| 肥料銷售部經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
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公司:英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司
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| 肥料區(qū)域經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
模式2.純傭金
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| 業(yè)務(wù)員 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
模式2.純傭金
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| 銷售部經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
模式2.純傭金
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| 銷售區(qū)域經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
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| 大客戶經(jīng)理 | 英德市錦田生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、清楚你不是混日子的,所以我們需要人才。
2、清楚你需要的是一份事業(yè),所以你不是公司賺錢的機(jī)器。
3、清楚你缺少的是好的產(chǎn)品,所以我們給你的只有平臺和機(jī)會。
薪資結(jié)構(gòu):模式1.責(zé)任底薪+階段性提成
模式2.純傭金
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| CPO(首席產(chǎn)品官) | 中山一力農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 崗位描述:1.參與公司戰(zhàn)略的制定,參與公司整體產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略的研究和規(guī)劃,利用市場的行業(yè)研究和競爭分析,制定公司產(chǎn)品戰(zhàn)略方案;
2.負(fù)責(zé)市場的行業(yè)監(jiān)控和前瞻研究,結(jié)合既有產(chǎn)品戰(zhàn)略、商業(yè)模式等,探索新的發(fā)展方向,推動產(chǎn)出產(chǎn)品策略的行動方案;
3.與相關(guān)部門協(xié)同合作,合理調(diào)配資源,推動產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)和實(shí)施,關(guān)注用戶反饋,持續(xù)提升各產(chǎn)品線的用戶體驗(yàn)與服務(wù)能力;
4.通過靈敏的市場洞察與行業(yè)分析,進(jìn)行用... |
| (水產(chǎn))養(yǎng)殖事業(yè)部總經(jīng)理 | 中山一力農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 崗位描述:1.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場的生產(chǎn)計(jì)劃制訂、分解和落實(shí)工作,定期向上級匯報(bào);
2.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場的組織管理、監(jiān)督指導(dǎo)和協(xié)調(diào),按要求安排組織養(yǎng)殖,完成養(yǎng)殖任務(wù);
3.負(fù)責(zé)飼養(yǎng)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品品質(zhì)的控制,不斷改善飼養(yǎng)技巧,提高防疫能力,確保產(chǎn)品質(zhì)量;
4.完善養(yǎng)殖管理中涉及的各項(xiàng)數(shù)據(jù)的記錄、收集、整理、匯總和上報(bào)工作,確保有標(biāo)準(zhǔn)的、可追溯的養(yǎng)殖過程監(jiān)控體系;
5.定期召開養(yǎng)殖場會議,聽取下屬近期的工作進(jìn)... |
| 種植事業(yè)部總經(jīng)理 | 中山一力農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 崗位描述:1.負(fù)責(zé)種植場的生產(chǎn)計(jì)劃制訂、分解和落實(shí)工作,定期向上級匯報(bào);
2.負(fù)責(zé)種植場的組織管理、監(jiān)督指導(dǎo)和協(xié)調(diào),按要求安排組織種植過程的任務(wù);
3.負(fù)責(zé)種植過程中產(chǎn)品品質(zhì)的控制,不斷改善種植各環(huán)節(jié)的作業(yè)技巧,提高產(chǎn)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量;
4.完善種植管理中涉及的各項(xiàng)數(shù)據(jù)的記錄、收集、整理、匯總和上報(bào)工作,確保有標(biāo)準(zhǔn)的、可追溯的種植過程監(jiān)控體系;
5.定期召開種植場會議,聽取下屬近期的工作進(jìn)... |
| 銷售經(jīng)理 | 中山一力農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.中山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上 崗位描述:1.在上級領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作;
2.銷售渠道開拓;
3.制訂銷售計(jì)劃;
4.確定銷售政策;
5.設(shè)計(jì)銷售模式;
6.銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配;
7.銷售業(yè)績的考察評估;
8.銷售渠道與客戶管理;
9.財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收;
10.銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。 |
| 養(yǎng)殖技術(shù)人員 | 生生農(nóng)業(yè)集團(tuán)股份有限公司 | 廣東.佛山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):水產(chǎn)科學(xué)、水產(chǎn)養(yǎng)殖、海洋漁業(yè)科學(xué)與技術(shù)、漁業(yè)綜合技術(shù)、漁業(yè)資源 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場日常生產(chǎn)技術(shù)操作,包括養(yǎng)殖技術(shù)、投喂技術(shù)、病害防控技術(shù)指導(dǎo)及執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)建立養(yǎng)殖技術(shù)檔案、撰寫?zhàn)B殖日志,定期撰寫?zhàn)B殖總結(jié)報(bào)告等;
3、上級交代的其他工作。 |
| 養(yǎng)殖場場長 | 生生農(nóng)業(yè)集團(tuán)股份有限公司 | 廣東.佛山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):水產(chǎn)養(yǎng)殖、漁業(yè)綜合技術(shù)、水產(chǎn)科學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上 崗位描述:1. ;根據(jù)公司的要求,制定本養(yǎng)殖場各階段工作計(jì)劃。 ;
2. ;貫徹落實(shí)好養(yǎng)殖場的各項(xiàng)工作布置要求。 ;
3. ;定期召開養(yǎng)殖場養(yǎng)殖場會議。 ;
4. ;做好公司要求的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總和上報(bào)工作。 ;
6. ;做好塘埂、渠... |
| 加工廠廠長 | 生生農(nóng)業(yè)集團(tuán)股份有限公司 | 廣東.佛山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):食品生物技術(shù)、食品加工技術(shù)、食品加工及管理、食品工藝技術(shù)、食品貯運(yùn)與營銷 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上 崗位描述:1、全面負(fù)責(zé)公司各部門的管理工作,負(fù)責(zé)管理體系的建立、實(shí)施、完善和長期保持;
2、加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營管理,提高管理素質(zhì),保證工廠的生產(chǎn)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn);
3、領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計(jì)劃,提出每個(gè)時(shí)間段工廠的工作目標(biāo)、中心任務(wù)以及重大措施、方案,使企業(yè)不斷增強(qiáng)活力,開拓前進(jìn);
4、擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;
5、組織制定公司年度工作計(jì)... |