| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 辦公室文員 | 上海楓苑果林種植專業(yè)合作社 | 上海 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):中文、文秘、行政管理、新聞學(xué)、管理 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 崗位描述:崗位職責(zé):
1、公司辦公樓全面行政管理
2、協(xié)助行政人事主管進(jìn)行分公司行政管理
3、協(xié)助行政人事主管進(jìn)行招聘、人事檔案管理等工作
4、處理和維護(hù)主管日程,準(zhǔn)備和完成各類文件報(bào)表;
5、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,執(zhí)行日常行政工作;
6、傳達(dá)通知、分發(fā)文件;
7、安排公司各種會(huì)務(wù)和組織員工各種活動(dòng);
8、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會(huì)談;
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| 銷售部經(jīng)理 | 廣東國(guó)興農(nóng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東.肇慶 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 |
| 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 北京祥和源農(nóng)業(yè)科技 | 北京 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:中!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、有現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)園區(qū)生產(chǎn)技術(shù)管理。
2、堅(jiān)決服從總經(jīng)理的工作安排,認(rèn)真執(zhí)行其工作指派,一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
3、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)章管理制度和業(yè)務(wù)管理程序,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)基地的整體運(yùn)作,為園區(qū)的生產(chǎn)技術(shù)及管理提出可行性計(jì)劃并實(shí)施。
4、具有超強(qiáng)的基地管理組織能力及生產(chǎn)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)本生產(chǎn)基地、設(shè)施設(shè)備維修 部等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員、環(huán)節(jié)、工作有權(quán)在規(guī)章制度范圍之內(nèi)行使權(quán)利。等進(jìn)行... |
| 果樹技術(shù)員 | 北京祥和源農(nóng)業(yè)科技 | 北京 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:中!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:1.負(fù)責(zé)園區(qū)櫻桃技術(shù)管理
2.根據(jù)種植計(jì)劃,完成日常櫻桃技術(shù)管理及病蟲害的防治
3.熟練掌握櫻桃的種植經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn)等工作
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| 技術(shù)部經(jīng)理 | 北京祥和源農(nóng)業(yè)科技 | 北京 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:1、服從總經(jīng)理的工作安排,認(rèn)真執(zhí)行其工作任務(wù),一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)章管理制度和業(yè)務(wù)管理程序,全面負(fù)責(zé)公司基地的設(shè)施櫻桃技術(shù),病蟲害防治及生產(chǎn)計(jì)劃、種植生產(chǎn)管理。
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| 技術(shù)經(jīng)理 | 重慶市苓蘢苑農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 重慶 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:管理整個(gè)農(nóng)業(yè)園的種植,規(guī)劃。 |
| 技術(shù)部經(jīng)理 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1.負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)總的經(jīng)營(yíng)管理
2.負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)基地的整體建設(shè)
3負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)果樹、大棚種植、有機(jī)果蔬的生產(chǎn)管理
4.負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
5.確認(rèn)每天的工作日程合理分工
6.做好各階段的工作計(jì)劃,監(jiān)督員工的工作情況
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| 農(nóng)場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)/園區(qū)負(fù)責(zé)人 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 7001-8000元 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:1、全面負(fù)責(zé)公司農(nóng)場(chǎng)生態(tài)園區(qū)的規(guī)劃建設(shè)、項(xiàng)目開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等管理工作;
2、制定農(nóng)作物年度生產(chǎn)計(jì)劃、實(shí)施方案、引種、栽培、養(yǎng)植等項(xiàng)目的生產(chǎn)與管理工作;
3、實(shí)時(shí)跟蹤農(nóng)場(chǎng)生產(chǎn)情況,如預(yù)產(chǎn)量和實(shí)際產(chǎn)量、播種數(shù)、長(zhǎng)勢(shì)、荒地情況、病蟲害診斷與防治情況等,并及時(shí)與工作人員溝通,確保各項(xiàng)工作高效完成;
4、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)場(chǎng)蔬菜栽培管理和技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)物料使用、品種、數(shù)量、人員安排等制定... |
| 技術(shù)員 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 1001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生 崗位描述:1、協(xié)助技術(shù)員對(duì)果樹及草莓的種植技術(shù)及制定種植計(jì)劃。
2、協(xié)助技術(shù)員掌握?qǐng)@區(qū)果樹生長(zhǎng)發(fā)育狀況, 做好管理計(jì)劃。
3、協(xié)助技術(shù)員負(fù)責(zé)園區(qū)病蟲害監(jiān)測(cè)和安全防治地指導(dǎo)、監(jiān)控。
4、協(xié)助技術(shù)員在季后根據(jù)當(dāng)?shù)胤N植情況、作出下季科學(xué)規(guī)劃,提
合理化建議;
5、協(xié)助技術(shù)員負(fù)責(zé)記錄日常生產(chǎn)情況及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總。 |
| 技術(shù)員 | 蓬萊市鑫豐水產(chǎn)飼料有限公司 | 山東.東營(yíng) | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:熟練掌握養(yǎng)魚場(chǎng)操作流程、熟練掌握加州鱸魚養(yǎng)殖特點(diǎn)及魚病防治。 |
| 技術(shù)員 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):6人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:果苗研發(fā),園林管理,觀光農(nóng)業(yè),瓜果種植,果樹種植與管理等 |
| 技術(shù)員 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.鷹潭 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:果樹種苗研發(fā)、水產(chǎn)養(yǎng)殖、水稻種植、農(nóng)業(yè)旅游 |
| 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 全國(guó)各地 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:果樹培植研發(fā),栽培管理, |
| 總經(jīng)理助理 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.鷹潭 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 崗位描述:辦公文件編寫,執(zhí)行,協(xié)助董事長(zhǎng)處理事務(wù)等 |
| 研發(fā)經(jīng)理 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 全國(guó)各地 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業(yè):作物栽培與耕作、作物生產(chǎn)技術(shù)、植物科學(xué)與技術(shù)、園藝、果樹學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:生態(tài),園林種植與管理 |
| 水產(chǎn)養(yǎng)殖 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)、水產(chǎn)養(yǎng)殖 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 崗位描述:水產(chǎn)養(yǎng)殖(魚類)3名
蔬菜種殖3名
果樹培殖2名 |
| 水稻種殖 | 江西神農(nóng)氏生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 全國(guó)各地 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治、作物生產(chǎn)技術(shù)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 崗位描述:有機(jī)水稻種植,水產(chǎn)養(yǎng)殖,果蔬栽培等 |
| 林業(yè)技術(shù)員 | 四川有慶中孚林業(yè)技術(shù)咨詢有限公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):6人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:本公司招聘林業(yè)技術(shù)人員,主要從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)、林地使用調(diào)查、營(yíng)造林設(shè)計(jì)及檢查驗(yàn)收等 |
| 總經(jīng)理 | 江蘇恒康生物科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:崗位職責(zé):
1、 制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2、 負(fù)責(zé)基地農(nóng)業(yè)的開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理;
3、 負(fù)責(zé)管控相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案;
4、 對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作;
5、 協(xié)調(diào)公司與農(nóng)村、地方的關(guān)系,保證項(xiàng)目順利進(jìn)行; |
| 副總經(jīng)理 | 江蘇恒康生物科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司基地的管理,有蔬菜種植、魚類養(yǎng)殖經(jīng)驗(yàn);
2、 負(fù)責(zé)對(duì)所分配區(qū)域內(nèi)工人的用工、作業(yè)管理和技術(shù)指導(dǎo);
3、 對(duì)基地種植(養(yǎng)殖)品種提出合理化建議,參與制定種植(養(yǎng)殖)規(guī)劃;
4、 對(duì)種植的日常操作的整理和統(tǒng)計(jì);
5、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)用工、生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行管理實(shí)施內(nèi)部檢查。 |