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職位名稱公司名稱工作地點(diǎn)薪資待遇狀態(tài)立即網(wǎng)申
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 內(nèi)蒙古.呼和浩特 面議 停招
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、獸醫(yī)、動(dòng)物藥學(xué)、動(dòng)物檢驗(yàn)與檢疫 學(xué)歷:博士 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、研究和推廣國(guó)際最先進(jìn)的奶牛健康養(yǎng)殖方式; 2、對(duì)公司自營(yíng)牧場(chǎng)奶?茖W(xué)飼養(yǎng)進(jìn)行研究,制定群體高產(chǎn)方案,實(shí)施推廣; 3、對(duì)基地奶牛營(yíng)養(yǎng)狀況進(jìn)行調(diào)研,制定規(guī);翀(chǎng)飼養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行推廣; 4、對(duì)奶牛養(yǎng)殖過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的分析,為基地管理、提高奶質(zhì)提供可靠的科學(xué)依據(jù); 5、研發(fā)和優(yōu)化奶牛飼料配方; 6、對(duì)奶牛傳染病有效防控進(jìn)行研究,實(shí)時(shí)掌握疫病動(dòng)向,指導(dǎo)和布控奶牛疫病防治措施...
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 天津 面議 停招
專業(yè):農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:崗位職責(zé):協(xié)助生產(chǎn)副總主抓公司加工廠工作。 1. 協(xié)助生產(chǎn)副總擬定公司的生產(chǎn)規(guī)劃及對(duì)生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行分解; 2. 制定加工廠工作計(jì)劃、管理制度和操作流程并組織、指揮和監(jiān)控。 3. 協(xié)調(diào)、解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題; 4. 建立天龍安全蔬菜供應(yīng)基地營(yíng)運(yùn)模式參考戴爾、耐克,以降低成本掌控品質(zhì); 5. 協(xié)助業(yè)務(wù)部門,開(kāi)拓超市、單位、社區(qū)等配菜銷售工作。
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 天津 面議 停招
專業(yè):物流管理 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃協(xié)調(diào)好倉(cāng)儲(chǔ)部和物流部的協(xié)作,保證運(yùn)營(yíng)計(jì)劃高效率運(yùn)行; 2、負(fù)責(zé)全面物流配送、運(yùn)輸資產(chǎn)和人員管理; 3、各項(xiàng)制度與流程的制定和實(shí)施,運(yùn)輸成本預(yù)算和費(fèi)用控制,一般費(fèi)用的審批; 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)工具、環(huán)境、物流工具、車輛、路線、單據(jù)、人員等的監(jiān)管; 5、物流部的規(guī)劃,改進(jìn)和提升,促進(jìn)部門能力發(fā)展; 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的審核,按照公司規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和歸檔的安排; 7...
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 江蘇.連云港 8001-9000元 停招
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、水產(chǎn)科學(xué)、獸醫(yī) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:肉鴨場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng),重點(diǎn)在養(yǎng)殖技術(shù),月薪10000-12000.
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 江蘇 面議 停招
專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上
崗位描述:1、接受分配給公司的銷售目標(biāo)、帳款目標(biāo)和費(fèi)用預(yù)算,負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷部?jī)?nèi)進(jìn)行區(qū)域責(zé)任劃分、客戶分配和應(yīng)收帳款分配,完成對(duì)各項(xiàng)銷售指標(biāo)的管理。 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷市場(chǎng)策略的制定并督導(dǎo)執(zhí)行。 3、營(yíng)銷部各項(xiàng)工作進(jìn)度計(jì)劃及銷售激勵(lì)的制定。 4、營(yíng)銷部各項(xiàng)工作流程的制定及日常工作的管理,及負(fù)責(zé)營(yíng)銷部?jī)?nèi)部人才培養(yǎng)指標(biāo)達(dá)成。(制定完善全套業(yè)務(wù)流程,并完成對(duì)營(yíng)銷部所有員工的培訓(xùn)工作,分解人才培養(yǎng)指標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行...
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 廣東 面議 停招
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、水產(chǎn)科學(xué)、獸醫(yī)、市場(chǎng)營(yíng)銷 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、組建和管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì); 2、參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,并實(shí)施公司營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略;協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷組織,細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。 3、完善營(yíng)銷管理制度和薪酬考核方案; 4、組織并協(xié)調(diào)各大區(qū)域目標(biāo)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和維護(hù); 5、組織技術(shù)推廣服務(wù); 6、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 7、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動(dòng)的總體、現(xiàn)場(chǎng)指揮。
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 廣東 面議 停招
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、水產(chǎn)科學(xué)、獸醫(yī)、市場(chǎng)營(yíng)銷 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:30-40歲,動(dòng)物科學(xué)、畜牧獸醫(yī)、市場(chǎng)營(yíng)銷或其它相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 云南.昆明 面議 停招
專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、植物保護(hù)、農(nóng)藥學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷部的總體任務(wù),規(guī)劃。 參與公司制定目標(biāo),遠(yuǎn)景規(guī)劃。對(duì)銷售部的規(guī)劃與分配,與總?cè)蝿?wù)、總目標(biāo)掛鉤,策劃制定整套營(yíng)銷方案并實(shí)施。
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 山東 面議 停招
專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、植物保護(hù)、農(nóng)藥學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略方面確定公司生物有機(jī)肥銷售策略; 2、建設(shè)品牌,組織落實(shí)相關(guān)的宣傳活動(dòng)、市場(chǎng)拓展活動(dòng); 3、建設(shè)生物有機(jī)肥銷售渠道,完善對(duì)有機(jī)肥銷售渠道的管理; 4、組織相關(guān)活動(dòng),保證渠道廠商及時(shí)、準(zhǔn)確理解公司銷售理念及產(chǎn)品情況; 5、根據(jù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃組織分解切實(shí)執(zhí)行本部門年度、季度、月度、周工作計(jì)劃; 6、就本部門主推和參與的流程提出優(yōu)化建議。
中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 山東 面議 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、30-45周歲 2、了解生態(tài)農(nóng)業(yè)和綜合開(kāi)發(fā)生產(chǎn)管理流程,熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和實(shí)體企業(yè)經(jīng)營(yíng)、資本運(yùn)營(yíng)等相關(guān)政策法規(guī),具備全面經(jīng)營(yíng)管理能力和資源整合能力; 3、擔(dān)任大型涉農(nóng)企業(yè)(或農(nóng)業(yè)園區(qū))副總經(jīng)理等以上職位滿2年,或任中層管理職位滿3年; 4、有較強(qiáng)的決策能力、經(jīng)營(yíng)管理能力。
百事食品(中國(guó))有限公司 全國(guó)各地 2001-3000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:能夠按照設(shè)備操作維護(hù)規(guī)程熟練地操作160馬力以上大型拖拉機(jī)的田間操作和調(diào)整各種播種機(jī)以及收獲機(jī)等的大型配套農(nóng)機(jī)具從而達(dá)到農(nóng)藝和質(zhì)量的要求。 遵守公司有關(guān)設(shè)備管理的各項(xiàng)規(guī)定并按要求詳細(xì)做好各種機(jī)械的維修保養(yǎng)記錄,保證所負(fù)責(zé)的設(shè)備在使用期間處于安全良好狀態(tài) 能夠獨(dú)立地對(duì)農(nóng)機(jī)具的改進(jìn)提出合理化建議并進(jìn)行局部的技術(shù)改造已滿足農(nóng)藝和質(zhì)量的要求 能夠按照農(nóng)藝要求自制一些必要的工具和專用設(shè)備 ...
江蘇綠港現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展股份有限公司 江蘇.宿遷 5001-10000元 停招
專業(yè):土壤學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲(chóng)與害蟲(chóng)防治、植物病理學(xué)、農(nóng)學(xué)、園藝 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:崗位職責(zé): 1、從事農(nóng)業(yè)技術(shù)研究或農(nóng)業(yè)企業(yè)管理知識(shí)學(xué)習(xí); 2、負(fù)責(zé)作物栽培管理,積累作物栽培經(jīng)驗(yàn); 3、指導(dǎo)作物生長(zhǎng)地程中出現(xiàn)各類問(wèn)題的解決; 4、培訓(xùn)一線員工農(nóng)業(yè)技術(shù); 5、未來(lái)方向:農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理、場(chǎng)長(zhǎng)、技術(shù)總監(jiān)。
江蘇綠港現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展股份有限公司 全國(guó)各地 面議 停招
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹(shù)學(xué)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:崗位職責(zé): 1、積極學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)技術(shù),在專業(yè)農(nóng)技人員帶領(lǐng)下負(fù)責(zé)作物日常生長(zhǎng)管理工作; 2、積極配合管理人員做好臨時(shí)勞務(wù)人員日常工作安排、出勤管理; 3、在技術(shù)人員指導(dǎo)下做好作物的日常監(jiān)測(cè)及勞作。
江蘇綠港現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展股份有限公司 全國(guó)各地 10001-15000元 停招
專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷、營(yíng)銷與策劃 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道開(kāi)發(fā),區(qū)域市場(chǎng)拓展,客戶關(guān)系維護(hù); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,包括西紅柿、黃瓜、辣椒、小番茄等; 3、負(fù)責(zé)商務(wù)談判,合同簽訂與修改,建立價(jià)格體系; 4、完成市場(chǎng)信息收集與反饋、物流供應(yīng)鏈對(duì)接、產(chǎn)品回款等其他工作;
江蘇綠港現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展股份有限公司 安徽.宿州 1001-5000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:高中 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)園區(qū)各類設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。
武漢富春山農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 湖北.武漢 面議 停招
專業(yè):蔬菜學(xué)、果樹(shù)學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:懂得農(nóng)業(yè)基地規(guī)劃,果蔬種植的技術(shù)人員,待遇豐厚
貴州信信生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 貴州.黔西南 面議 停招
專業(yè):作物栽培與耕作、作物遺傳育種、果樹(shù)學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲(chóng)與害蟲(chóng)防治、土地資源管理 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:熟知藍(lán)莓及其他果品的生長(zhǎng)習(xí)性、采果時(shí)期養(yǎng)護(hù)、病蟲(chóng)害防治、修剪技術(shù);
貴州信信生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 貴州.黔西南 面議 停招
專業(yè):果樹(shù)學(xué)、作物栽培與耕作、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、年齡20-50歲,有水果種植綜合專業(yè)技術(shù)知識(shí)和果樹(shù)病蟲(chóng)害防治知識(shí),能吃苦耐勞;有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 2、薪資待遇:3000—3500元/月!
貴州信信生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 貴州.黔西南 2001-3000元 停招
專業(yè):管理、人力資源管理、人文與社會(huì)科學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1.招聘人數(shù):1人 2.應(yīng)聘條件:男女不限,年齡:22歲以上,大專以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè),口頭表達(dá)能力強(qiáng),熟悉中、小企業(yè)人力資源操作流程,熟練使用電腦辦公軟件,有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 3.薪資待遇:2000—3000元/月。
貴州信信生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 貴州.黔西南 3001-4000元 停招
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1.招聘人數(shù):2名 2.應(yīng)聘條件:男女不限,年齡:20-55歲(退休干部也可),大專以上學(xué)歷,熟悉國(guó)家農(nóng)業(yè)政策,有一定文案字寫作能力,能熟練操作辦公軟件;有種植技術(shù)知識(shí)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先錄用。 3.薪資待遇:3000元—3500元/月。
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